Teste DISC Gratuito

Descubra Seu Perfil Comportamental

O Teste DISC é uma ferramenta de análise comportamental baseada nos estudos de William Moulton Marston. Ele classifica os perfis em quatro categorias principais:

D – Dominância 🏆 (Líderes, tomadores de decisão)

I – Influência 🎤 (Comunicativos, motivadores)

S – Estabilidade 🌿 (Colaborativos, pacientes)

C – Conformidade 📊 (Analíticos, detalhistas)

Compreender seu perfil DISC ajuda no desenvolvimento pessoal e profissional, melhorando relacionamentos, liderança e tomada de decisões.

100% online e gratuito
Resultado imediato 
Baseado na metodologia DISC validada internacionalmente

📌 Clique no botão abaixo e inicie seu teste agora!

Conheça os Quatro Perfis

D
Perfil Dominante

O perfil Dominante (D) no DISC representa pessoas determinadas, diretas e altamente focadas em atingir resultados. Esse perfil se destaca pela confiança, rapidez na tomada de decisões e busca constante por desafios. São práticos, independentes e competitivos, preferindo agir com objetividade e eficiência.

Principais características: assertividade, exigência e proatividade.

Pontos fortes: liderança, resiliência e agilidade na resolução de problemas.

⚠️ Desafios: pode ser impaciente, egocêntrico e resistente a feedbacks.

I
Perfil Influente

O perfil Influente (I) no DISC é caracterizado por pessoas extrovertidas, comunicativas e persuasivas. Esse tipo de personalidade se destaca pelo entusiasmo, otimismo e facilidade para criar conexões interpessoais, sendo ideal para ambientes dinâmicos e colaborativos.

 

Principais características: carisma, sociabilidade e energia.

Pontos fortes: comunicação, motivação e influência positiva sobre os outros.

⚠️ Desafios: pode ser impulsivo, disperso e ter dificuldade com planejamento.

S
Perfil Estável

O perfil Estável (S) no DISC representa pessoas calmas, confiáveis e excelentes em trabalho em equipe. São profissionais que valorizam harmonia e colaboração, destacando-se por sua paciência e disposição para ajudar os outros.

 

Principais características: empatia, paciência e lealdade.

Pontos fortes: trabalho em equipe, diplomacia e confiabilidade.

⚠️ Desafios: pode ser resistente a mudanças e evitar conflitos.

C
Perfil Conforme

O perfil Conforme (C) no DISC é voltado para a análise, precisão e atenção aos detalhes. Pessoas com esse perfil se destacam por sua organização, pensamento lógico e busca por excelência, sendo ideais para funções que exigem raciocínio crítico.

 

Principais características: disciplina, perfeccionismo e racionalidade.

Pontos fortes: pensamento analítico, qualidade na execução e planejamento.

⚠️ Desafios: pode ser excessivamente crítico, inflexível e avesso a riscos.

Faça o Teste DISC

DICAS:
1. Não há resultado bom ou ruim, por isso seja sincero.
2. Escolha um momento tranquilo para fazer o teste.
3. Não pense muito, a primeira resposta geralmente será a mais correta.
4. Responda pensando em quem você é e não em quem gostaria de ser.

Iniciar Teste
Como você reage a desafios?
Como você toma decisões no trabalho?
Como você lida com mudanças inesperadas?
Como você se comunica com os outros?
O que mais te motiva no trabalho?
Como você lida com críticas?
Como você prefere trabalhar?
Como você lida com prazos apertados?
O que te frustra mais no ambiente de trabalho?
Como você reage a novas responsabilidades?
O que te define melhor em um grupo?
Como você lida com erros?
Como você se sente ao trabalhar sob pressão?
Como você age quando precisa convencer alguém?
Como você prefere receber feedback?
Como você lida com conflitos?
O que é mais importante para você no trabalho?
Como você reage quando precisa aprender algo novo?
Como você prefere resolver problemas?
Como você se sente em relação a regras e normas?
/
Por favor, informe seus dados abaixo:
Nome:
Email:
Ver Respostas: